Если работодатель потерял трудовую

Ответы на эти и другие вопросы, связанные с потерей трудовой книжки рассмотрим далее. Потерял трудовую книжку, что делать? Работодатель потерял трудовую Работник потерял трудовую книжку Стоит ли самостоятельно восстанавливать потерянную трудовую книжку? Трудовая книжка как таковая может обладать разной ценностью.

Промышленный районный суд г. Смоленска В составе председательствующего судьи Котова Г. В период с ДД. Был принят на работу с заработной платой 32 руб. При приеме на работу с приказом о приеме ознакомлен не был.

Если работодатель потерял трудовую книжку - что делать?

Губарева О 13 сентября , 0 Здравствуйте! Однажды вы мне уже помогли, огромное вам спасибо. Снова очень нужна ваша помощь. Я 2 года на пенсии, решила поработать. Устроилась, работаю. Все замечательно. Только вот устроилась не на прямую, а через кадровое агентство. А менеджер-куратор потеряла трудовую книжку.

Ни слова не сказала, когда понадобился документ начала врать и прятаться. Самое плохое то, что никакой связи, кроме телефонной у меня с ними нет. Есть трудовой договор, но я совсем не уверена в том, что он имеет какую то силу.

Что делать, как заставить восстановить трудовую книжку? Мне звонила, якобы, девушка из отдела персонала, обещали восстановить в течении дней, но опять на телефон не отвечают или "выходят" куда то. Полностью восстановить книжку не возможно, потому что я до 40 лет жила в Узбекистане. Предлагали восстановить только с момента получения гражданства, с года. Будет ли эта книжка иметь хоть какую то силу? Что мне с них требовать? И куда идти, если снова не захотят общаться? Спасибо вам большое.

Решение Viktoriya Kochetkova , эксперт 14 сентября , 1 Знаете, ситуация называется - катастрофа. Радует только одно, что вы уже на пенсии. Если бы вы обратились раньше на сайт, я бы вам дала рекомендацию - трудовую книжку не сдавать, а подать заявление работодателю о том, что она у вас утеряна, и чтобы вам оформили новую трудовую книжку ст. Две трудовые книжки законом не предусмотрены, даже запрещены, но однако, когда вы трудоустраиваетесь в сомнительные организации, через какие-то кадровые агентства, и сдаете документы не работодателю, а какому-то куратору, то лучше документы, которые нельзя восстановить, не сдавать.

В случае отсутствия у лица, поступающего на работу, трудовой книжки в связи с ее утратой, повреждением или по иной причине работодатель обязан по письменному заявлению этого лица с указанием причины отсутствия трудовой книжки оформить новую трудовую книжку ст. Лучше бы вы получили новую трудовую книжку. Конечно, подавайте заявление на оформление дубликата, других вариантов нет. Требуйте возместить вам моральный вред ст.

Такая обязанность, в частности, наступает, если заработок не получен в результате задержки работодателем выдачи работнику трудовой книжки. Скажите, что будете обращаться в ГИТ, прокуратуру: За нарушение трудового законодательства работодатель несет административную ответственность по ст.

И вообще, если трудовую книжку не уничтожили, то она просто где-то валяется, а поэтому, требуйте от них все то, что я вам перечислила, указывайте на ответственность, пусть начнут шевелиться и искать вашу трудовую книжку. В случае отказа дать мне дубликат трудовой книжки, я буду обращаться в прокуратуру, в ГИТ.

За нарушение трудового законодательства работодатель несет административную ответственность по ст. В суде потребую возмещение мне морального вреда ст.

А за задержку выдачи трудовой книжки работодатель несет ответственность материальную в соответствии со ст. Обращение через электронную почту личную работника и работодателя: Этот способ будет считаться официальным, если работник работает дистанционно, и это указано в его ТД. Причем стороны обязаны использовать квалифицированные электронные подписи далее,- ЭЦП.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Что делать, если вы потеряли трудовую книжку?

Работодатель потерял трудовую книжку работника . Если работодатель не выдаст уволенному сотруднику трудовую книжку (в нашем. Что делать, если работодатель потерял трудовую книжку? Порядок действий сторон трудовых отношений в таких случаях регламентируется.

Ситуация третья. Книжку невозможно восстановить через работодателя Что же делать, если такой важный документ был утерян? Не волнуйтесь, трудовую книжку можно восстановить. Для того, чтобы это было легче сделать, заранее, на всякий случай, держите дома ксерокопию, которую стоит обновлять всякий раз при смене работы, заверяя ее у начальника отдела кадров. Ситуация первая. Однако это может привести к потере стажа, что впоследствии скажется на пенсии. Кроме того, пустая трудовая книжка может не лучшим образом повлиять на решение работодателя о приеме нового сотрудника в штат. Если трудовая книжка была потеряна в самом начале вашего рабочего пути, и в ней - всего одна трехмесячная запись - можно ничего не делать. Закон не обязывает работника оформлять дубликат утерянной трудовой книжки. Заявление должно быть адресовано непосредственному руководителю отдела кадров. В нем должна быть указана просьба о восстановлении документа, а также причины его утраты. К заявлению необходимо приложить следующие документы: приказы о зачислении в штат или об увольнении если они у вас есть ; заверенную работодателем или нотариусом копию трудовой книжки если она у вас есть ; старые трудовые соглашения либо их нотариально заверенные ксерокопии; копии ведомостей о начислении зарплаты если они у вас есть ; выписку со счета системы пенсионного страхования. Если отношения с работодателем у вас хорошие, все можно решить, подав заявление лично. Если же вы сомневаетесь в доброй воле работодателя, заявление лучше отправить заказным письмом с описью вложения и уведомлением о вручении. Тогда работодатель не сможет затянуть выдачу дубликата. При восстановлении трудовой книжки в нее внесут запись о восстановлении непрерывного трудового стажа, подтвержденного соответствующими документами - с обязательным указанием этих документов. При этом вдаваться в подробности никто не будет: общий стаж работы запишут суммарно, указав общее количество лет, месяцев, дней работы без уточнения мест и периодов работы, а также ваших должностей на предыдущих работах. Если вы не можете предъявить документы, достоверно подтверждающие ваш стаж - в дубликат запишут только те сведения, которые подтверждены документально.

Восстановить ее можно, но порою сделать это бывает затруднительно, поскольку любая запись должна производиться на основе официальных документов. Сотрудник потерял трудовую книжку: что делать?

Действия сотрудника при потере трудовой книжки работодателем Что делать, если работодателем утеряна трудовая книжка? В этом случае, как ни странно, основные действия нужно будет производить работнику.

Что делать, если утеряна трудовая книжка

Губарева О 13 сентября , 0 Здравствуйте! Однажды вы мне уже помогли, огромное вам спасибо. Снова очень нужна ваша помощь. Я 2 года на пенсии, решила поработать. Устроилась, работаю.

Работодатель потерял трудовую книжку

Большинство людей относятся к этому документу очень бережно, ведь восстанавливать трудовую книжку довольно хлопотно и трудоемко. Зачастую возникают такие ситуации, что при увольнении работника его трудовую книжку найти не могут. В этом случае наступает ответственность работодателя за утерю трудовой книжки работника. Пострадавший сотрудник может просто получить дубликат трудовой книжки взамен утерянной. Но есть и другой вариант. Работник, чья трудовая книжка была утеряна, имеет право требовать от работодателя возмещение ущерба в материальной форме. Как восстановить записи? Как правило, восстанавливают документ на последнем месте работы.

В наши дни часто приходится менять место работы, компании и предприятия то открываются, то закрываются, следовательно, утеря трудовой книжки, увы, стала распространенным явлением. А ведь краткие, но точные записи в ней — это результат упорного труда на протяжении долгих лет и весомое основание при оформлении пенсионного пособия.

Обновление: 19 декабря г. Работодатель потерял трудовую книжку работника.

Работодатель потерял трудовую книжку работника

Утрата трудовой книжки произошла по вине работодателя,он и должен оформить работнику дубликат трудовой, восстановить стаж. Ответственность за организацию работы по ведению, хранению, учету и выдаче трудовых книжек и вкладышей в них возлагается на работодателя. Такая обязанность, в частности, наступает, если заработок не получен в результате Зачастую на практике работники сталкиваются и с такими случаями, когда трудовую книжку теряет работодатель. Оказавшись в подобной ситуации, работник должен обратиться к работодателю, отправив ему заявление с требованием выдать дубликат трудовой книжки. Например, вас уволили, а трудовую книжку не выдали. В этом случае, если вы еще не нашли другую работу, вам нет резона консультировать работодателя относительного порядка оформления трудовой книжки и выпрашивать ее. Можно пойти в суд и просить взыскать средний заработок за каждый день задержки трудовой книжки, что прямо предусмотрено Трудовым кодексом РФ. По словам эксперта, заявление необходимо адресовать работодателю по последнему месту работы, а на вашу просьбу должны отреагировать в течение 15 дней с момента подачи заявления. Между тем работодатель, по вине которого была утеряна трудовая книжка, может быть привлечен к ответственности. Как рассказала Галина Енютина, работодатель может быть привлечен к материальной ответственности по статьям — ТК РФ. В первом случае размер материальной ответственности определяет суд — сюда может входить как компенсация морального вреда, так и расходы, связанные с необходимостью сбора документов для оформления дубликата трудовой книжки. Во втором случае инспектор по труду выписывает организации-работодателю штраф на основании Кодекса об административных правонарушениях ст. Если вы решите восстановить трудовую книжку, то данная процедура будет связана с оформлением дубликата этого документа по последнему месту работы.

Работодатель потерял трудовую книжку работника. Что делать?

.

Работодатель потерял трудовую книжку. Что делать?

.

Главное за сегодня

.

Директор потерял трудовую книжку работника

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Что делать если работодатель потерял трудовую книжку?
Похожие публикации